Analista de Recursos Humanos

Propósito del puesto: Apoyar al Gerente de Compensaciones y Beneficios en la administración de los beneficios como gastos médicos, poliza dental y seguro de vida, a través de la asesoría con los Ejecutivos y trato con Proveedores para realizar su pagos de acuerdo a los procedimientos establecidos por la Empresa.

RESPONSABILIDADES:

• Realizar la digitalización del lote de facturas de gastos médicos mayores y pago a proveedores a través de portal Oracle APEX. Dando seguimiento a los reembolsos con aseguradora para poder recuperar el gasto del Ejecutivo
• Auditar los informes de reposiciones de gastos médicos a través de sistema Oracle APEX y solicitar el alta de responsabilidad de reposición de gastos de los Ejecutivos promovidos para que puedan gozar de la prestación.
• Registrar en el archivo de saldos pendientes de recuperar con la Aseguradora, capturando las facturas de proveedores que se van pagando cada semana.
• Programar la realización de exámenes médicos a los candidatos internos y externos que son promovidos o contratados a nivel Ejecutivo.
• Asesorar a los Ejecutivos a través de los medios de comunicación de la Empresa, en los procesos de comprobación de gastos médicos, formatos requeridos y políticas relacionadas.
• Administrar la póliza de gastos médicos mayores y la póliza de vida de los Ejecutivos, mediante la solicitud de altas, bajas de Titulares y dependientes.
• Coordinar la preparación, aplicación, seguimiento y reporte de resultados de la encuesta de servicios médicos.